S koncem listopadu se tak blíží okamžik, kdy někteří z nich zřejmě přijdou o místo. Znovu. Sklářům tak nezbývá nic jiného, než trpělivě čekat, jestli o místo přijdou nebo ne.

Svá pracovní místa opustila čtrnáctka zaměstnanců už na začátku letošního roku. „Neprodloužili nám smlouvy, takže budeme muset na úřad práce,“ přiblížila tehdy jedna z pracovnic, která si nepřála uvést své jméno.

Podobný osud může potkat i její kolegy, kteří mají smlouvy jen do konce letošního listopadu. V tuto chvíli však nevědí, na čem vlastně jsou.

„Nevíme, jestli chtějí propouštět. Lidé jsou z toho nervózní a napjatí. Proto na vedení tlačíme každý den,“ přiblížila situaci šéfka odborové organizace karolinských skláren Helena Langrová.

O případném propouštění přitom zaměstnanci skláren měli vědět do konce října. „Slíbili nám to, ale neznamená, že to musí dodržet. Pořád své rozhodnutí odkládají,“ dodala šéfka odborů.

Tímto způsobem sice vedení skláren zákon neporušuje, zahrávají si však s psychickým stavem svých zaměstnanců. „Mohou nám to oznámit klidně i den předtím. Měli by s lidmi ale soucítit a poskytnout jim čas, aby se mohli nějak zařídit,“ podotkla Langrová.

Vyjádření vedoucího provozu skláren Jiřího Morávka se do uzávěrky nepodařilo získat. Při posledním rozhovoru však upozornil, že budoucnost skláren i zaměstnanců je těžké předvídat. „Nejde říct, jestli bude situace stabilní. Občasné výkyvy se objevovaly už v minulosti. Bylo to tak vždy,” podotkl.

Karolinské sklárny obnovily výrobu v srpnu roku 2009. Od té doby střídavě nabírají zaměstnance. Jejich počet záleží zejména na množství zakázek a tudíž i práce.